▲CJ物流的“零排放汽车”

10月25日，联合国可持续发展目标协会（UN SDGs协会）最新公布了“2021全球企业排行榜”。该排行基于可持续发展目标经营指数（SDGBI）对全球共计3000家跨国企业进行了系统评估，并最终选出303家企业上榜。其中，303家入围企业被按照SDGBI评分依次划分为了Excellent（优秀企业）， Superior（卓越企业）， Outstanding（突出企业）， Pathfinder（先锋企业）四个级别。

今年，CJ物流不仅登上UN SDGBI全球企业排行榜，更是唯一一家入围Superior组别的物流公司，与苹果、特斯拉、亚马逊等知名国际企业并驾齐驱。这意味着CJ物流的可持续性经营管理实践，再度得到了国际社会的认可。

【关于联合国可持续发展目标（SDGs）】

SDGs（Sustainable Development Goals）：联合国可持续发展目标，是联合国于 2015 年发出的，为消除贫困、保护地球并确保到 2030 年所有人都享有和平与繁荣的行动呼吁。它主要涉及社会、环境、经济、政策四个领域，包括无贫穷、零饥饿、减少不平等以及气候行动等17个全球目标。

SDGBI（Sustainable Development Goals Business Index）：可持续发展目标经营指数，是第一个基于SDGs的全球企业可持续发展分析指数。它结合不同国家的社会和经济环境，根据12项评分标准以及48个指标对不同地区的企业进行单独计算和公布。SDGBI指数被广泛的应用于对企业环境、社会和经济部门的评估，并有效的促进了他们为实现可持续发展目标而制定的具体战略。

SDGs履行情况

社会、环境、经济和政策是SDGs的核心领域，也是SDGBI评估的重要组成部分。其中，CJ物流在社会与环境两个领域的表现尤为突出。近年来，CJ物流不仅推出“银发快递”“蓝色快递”“橙色快递”等项目为弱势群体创造就业机会，更是通过改换新能源送货车、发展环保物流包装等行为积极应对气候变化等环境问题。

创造工作岗位

弱势群体就业困难是当今全球社会普遍存在的问题，也是联合国可持续发展目标中所着重关注的问题。精准帮扶特殊人群，并实现企业与弱势群体的合作共赢，是CJ物流一直以来所坚持的目标与原则。为精准解决弱势群体就业困难，CJ物流首先将需要帮扶的群体进行了有效和细致的区分。结合当下市场的需求，CJ物流分别为“高龄老人”“听障人群”和“失业中年女性”这三种特殊人群“定制”了相应的就业岗位。

“银发快递”

人口老龄化、就业机会紧张等社会问题，使越来越多的老年人陷入了经济困难。因此，“银发快递”是CJ物流自2012年起，所推出的一项面向高龄人群（满60岁以上）就业的服务项目。该项目有效的结合了老年人对社区环境更加熟悉的优势，为他们分配了短距离社区派送的任务，也就是从社区快递站点到每个家庭的“最后一公里”的配送。此外，CJ物流还向老人们提供了工作所需的电动派送车。该项目在有效解决贫困老人就业困难的同时，也为客户提供了更优质的快递服务，实现了企业与社会合作共赢的可持续发展目标。

“蓝色快递”

由于听力障碍，听障人士同样在社会就业方面处于弱势地位。结合“银发快递”项目的经验，于2020年7月试运行的“蓝色快递”项目改变了以往送货司机直接上门的规则，而是将货物统一运送到公寓、写字楼的快递转运站，由听障人群组成的“蓝色”快递员送货上门。这种送货方式缩小了听障人士的活动范围，也降低了他们的工作风险。此外，由于这种送货方式是非面对面，且基于短信进行沟通的。因此，并不会因为快递员的听力障碍给客户服务造成不便。尤其是在疫情的环境下，“蓝色快递”服务完美的适应了“无接触配送”的市场需求。

“橙色快递”

据橙色快递员Jang Myung-hee说：“失业的时间很漫长，我也很难再找到工作，但橙色快递员这份工作再次给予了我机会。” 由于中年女性的劳动强度有限，所以“最后一公里”配送的工作同样适合失去工作的她们。由此，象征独立和挑战的“橙色快递”也在2020年末的12月份应运而生了。

CJ物流以不同的颜色命名了包裹配送这一双赢的工作模式，并赋予了它们特殊的的含义。开发并积极推广更多快递业务模式，有效地实现了CJ物流就业、环保、共享这三大核心价值。

保护生态环境

为应对气候变化、减少环境污染，CJ物流一直以来，通过回收利用塑料垃圾，开发和引用环保物流材料以及改换清洁能源汽车等环保措施，积极响应联合国可持续发展目标的号召。CJ物流不断尝试并努力的创造一个环保的物流环境，为生态环境的可持续发展做出了一定贡献。

“环保工服”

为减少塑料污染，CJ物流对饮用水瓶及饮料塑料瓶进行了回收利用。每十四个废弃塑料瓶，就可以升级改造成一件“ECO+工服”。将塑料垃圾改造成工作制服，不仅大量减少了废塑料处理的碳排放量，也为CJ物流的一线工作者的日常作业提供了便利的着装。

“再生托盘”

对废塑料的改造升级同样应用在了CJ物流对其货运材料的使用上。自今年4月起，CJ物流开始向各仓库和物流中心普及使用塑料升级再改造的“再生托盘”。由于这种托盘本身就是由废塑料改装制造的，因此更容易维修和回收。由此一来，“再生托盘”的使用不仅提高了废塑料的利用率，更降低了对普通塑料托盘的污染和消耗。

“零排放汽车”

因汽车尾气而产生的大量微尘和温室气体，使物流业在低碳减排的工作上任重而道远。 自宣布加入由韩国环境部倡导的改换清洁能源汽车项目以来，CJ物流已经决定在未来的阶段将其所有的卡车和商用车都改换成电动和氢燃料汽车。此外，CJ物流还计划扩建电动汽车充电站，以方便员工车辆和访客车辆充电。

“环保型包装材料”

使用环保型的快递包装同样是节能减排的重要一环。除了加强对废塑料的回收利用，CJ物流还开发了纸质缓冲材料，环保冰袋，环保冷藏容器等诸多环境友好型物流材料，努力创造一个环保的物流企业形象。

建立节能减排的生产模式，实现低碳环保的经营环境，是当下世界各国共同的发展目标。CJ物流相关负责人表示：“企业的环保经营已不再是一种选择，而是一种必然。” 未来，CJ物流也将继续深化产业和能源结构改革，为全球早日实现碳达峰、碳中和尽一份力量。对于CJ物流来说，入围UN SDGBI评估的“Superior”组别，不仅是对过去的ESG经营成果在全球范围内的认可，也是对企业未来继续创造社会共享价值，推动全球实现可持续发展的目标的再度鼓励。